面接で「志望動機は？」と聞かれた時には
①成し遂げたいこと
②きっかけとなる経験
③企業選びの軸
④他に受けている業界と他業界ではダメな理由
⑤具体的に取り組みたい仕事
⑥業界の中でもその会社の理由
が聞かれているらしい。 honto_daiji
5000ふぁぼ( @5000favo )Tue Jan 14 09:06:06 +0000 2014楽しむ人を見ていると、参加意識、提案意識が高い。どうすれば楽しくなるか、を考える癖がついている。遊ぶ人ほど仕事できるの真意は、楽しい遊びを提案できる能力は仕事につながるという事だろうか。遊びを提案する人は確かにいつも同じ人だ。
為末 大( @daijapan )Tue Jan 14 05:43:02 +0000 2014友達の言ってた「就職に失敗して親のスネかじってたけどオシャレして彼女がいたときと、就職したけど仕事忙しすぎて金はあるけど服を買う暇もなく彼女と別れた今では前者の方が親がイキイキしてた」という報告重くてあんま笑えなかった
GEN-ZO/灰Tone( @genzohitone )Wed Jan 15 04:39:23 +0000 2014恋人中心の生活から卒業すること。
仕事のときは同僚を、
ひとりの時間は自分を、
友達との時間は友達と、
恋人と過ごしているときは
恋人のことを。
メリハリつけて大切にする。
周囲の人だけでなく、
恋人の存在の大切さにも気づける。
http://t.co/8gLPM4OaM5
できる男できる女の法則( @dekiruotoko0107 )Tue Jan 14 05:05:07 +0000 2014あるコンサルのマネージャーが「うちに来るのは大学も仕事もトップ走ってきたようなヤツばっか、その鼻をゆっくり折るのが最初の仕事」って言ってて「なんでボキッとやらないんですか」って訊いたら「死んじゃうから」ってサラッと言ってた。族がヤクザにリクルートするのとあんまりかわらねえと感じた
ままーう( @MAMAAAAU )Wed Jan 15 12:55:04 +0000 2014